客户端
媒体矩阵
企业邮箱
工经号
为进一步提升全所职工的业务素质和专业技能，营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚学习氛围，3月6日，国网民勤县供电公司积极创新学习载体，充分利用新媒体便捷、高效的优势，在微信工作群内正式推出“每日一学”知识推送活动，将业务学习的触角延伸至职工的“指尖”，实现学习教育的常态化、即时化和全覆盖。
“今天‘每日一学’的内容是高压用户在办理新装和增容业务时需要提供哪些资料?大家可以利用工余时间学习一下，有什么问题随时在群里交流。”每天清晨，该公司城关供电所的工作群里都会准时出现这样一条精心编辑的学习链接或知识卡片。学习内容紧密结合当前供电所重点工作任务和职工岗位实际需求，涵盖安全生产、营销服务、法律法规、廉洁从业、专业技能、企业文化等多个方面，力求做到内容丰富、重点突出、实用性强。既有最新的政策文件精神解读，也有实际操作中的经验分享和小技巧;既有理论知识的普及，也有典型案例的分析警示。
为确保活动取得实效，该公司城关供电所指定专人负责内容的搜集、整理和每日推送工作，并鼓励职工在学习后积极留言、讨论，分享学习心得和工作经验。这种“短、平、快”的学习方式，打破了传统集中学习的时间与空间限制，职工无论是在工作间隙、午休时间，还是在下班途中，都可以随时随地打开手机进行“碎片化”学习，有效解决了工学矛盾，让学习变得更加灵活便捷。
“这种学习方式真好，每天花几分钟时间，就能学到实用的业务知识，积少成多，对我们的日常工作帮助很大。”一位正在浏览学习内容的年轻职工潘有乐说道。老同志们也表示，通过“每日一学”能及时了解到一些新政策、新规定，对规范自身服务行为、提升服务质量很有益处。
“每日一学”活动的开展，不仅丰富了职工的知识储备，也在潜移默化中提升了大家的业务技能和服务意识，成为职工自我提升的“加油站”和“充电宝”。国网民勤县供电公司将继续完善“每日一学”的内容和形式，使其更加贴近实际、贴近职工，同时结合线下培训、技能比武等方式，多措并举，持续打造学习型班组，为提升供电所整体管理水平和服务能力，更好地服务地方经济社会发展奠定坚实基础。(郭致斌)