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自第二批主题教育启动以来，采油八厂工艺研究所党委紧扣主题，采取“领导班子深入讲、基层书记带头讲、正反典型对比讲、党员骨干接力讲”的“四讲”联动模式。
领导班子深入讲，增强引导性。所领导班子成员在学习研讨基础上，结合认识体会、调查研究等情况，围绕主题教育重大意义、当前形势任务、存在差距不足、如何履行职责等内容，通过交流分享、案例讲解等方式，深入基层联系点、分管室队等讲授专题党课，让党员干部有启发、有共鸣、受教育。
基层书记带头讲，增强实效性。所内基层党组织书记充分发挥头雁作用，带头领学党的二十大报告、党章等必读书目，通过党课与党员分享所思所想，引导党员自觉对标合格党员标准，当好主题教育宣传者、讲解者、践行者，在立足岗位做贡献实践活动中彰显锐意进取的精气神。
正反典型对比讲，增强针对性。坚持以正面典型为引领，从传承铁人精神切入，开展向张晶、张金友、刘丽等新时代铁人式标兵学习，通过座谈交流、学习讨论，迅速掀起了重温优良传统、学习先进典型的热潮，引导全员在思想上树立“有第一要争，有红旗要扛”的争先意识。坚持以不严不实为镜鉴，聚焦问题查改，深刻剖析修正工作中不严不实问题，全面夯实基础工作，提升管理水平。
党员骨干接力讲，增强互动性。党支部充分发挥组织优势，以主题党日活动为载体，引导党员骨干畅谈如何“学思想、强党性、重实践、建新功”，提升了党员学习思考主动性，营造了“人人上讲台、党员当先锋、骨干争上游”的浓厚氛围，真正让主题教育在基层落地生根。（齐淋）
编辑：汪黄任
责编：张永杰
审核：陈雪辉