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2026年上半年，采掘接续紧张、重大灾害治理承压、重点项目建设任务繁重多重挑战叠加。鑫龙煤业紧扣中国平煤神马集团“稳大局、强融合、开新局”总体部署，坚守“安全、团结、稳定”总基调攻坚奋进。上半年原煤、开拓掘进进尺超额完成阶段计划，营收完成计划103.85%、利润完成121.05%，实现人身伤害、一般环保事件“双杜绝”，各项核心指标全线达标，顺利达成时间任务“双过半”，为集团全年稳进提质夯实支撑。
严管严控守牢安全底线
“安全是一切工作的前提，任何时候都不能松劲、不能麻痹。”公司党委书记、董事长康彦在早调度会上反复强调。公司始终将安全置于首位，重大灾害治理超额完成阶段目标。
全员深学安全生产重要论述，结合相关事故案例开展警示教育。区队长展阔坦言：“事故案例触目惊心，班前会常态化查摆短板，从思想根源筑牢防线。”企业修订安全、追责等15项制度，推行“隐患即事故”倒查，深化“打假惩瞒治超”行动，上半年公司层级追责91人次、各矿自主问责80余人次。
建立季度风险辨识、月度隐患会商机制，动态管控21条重大风险，闭环整改隐患998条。严格落实瓦斯治理二十字方针，推广定向长钻孔、囊袋注浆新工艺。技术员卜东杰介绍，瓦斯抽采钻孔、抽采量、发电量均超计划10%以上，复合灾害治理成效显著。
优化布局赋能稳产增效
对标集团稳产保供、智能转型要求，各矿采掘设备满负荷运转，核心生产指标全部超额完成。大众煤矿120万吨改扩建项目4月通过省级验收，产能持续释放；主焦、红岭、贺驼工作面平稳接续，康鑫110kV第二电源、选煤厂加快建设，五座变电站实现“五遥”集中管控。
“一优三减”落地见效，大众煤矿优化采区设计，节约岩巷650米、压缩工期11个月。主焦煤矿投用大功率综掘机、四臂锚杆钻车，实现非正规岩巷连续综掘零突破，单进水平稳步提升。智能矿山建设提速，红岭1701智能工作面待验收，大众智能化采煤、通风系统通过省级验收，井下三级数据联网全面打通，以数字手段缓解用工压力。
降本增效稳固经营底盘
经营分析会上，财务负责人提出：“一切成本皆可控，省下的效益都是实打实的增量。”公司树牢“以质量效益为中心”的鲜明导向，搭建四级成本管控体系，多措并举增收节支。上半年修旧利废创收5032万元；瓦斯、光伏自发用电1900余万度，节约电费1700余万元；集中采购、跨矿调剂物资分别节约190万元、218.58万元；盘活闲置土地、争取政策补贴增收380余万元。
优化人力资源配置，推行跨矿共享用工，上半年调配人员86人次。人力资源部靳凡表示，新招录井下职工300人、引进煤矿专业大学生69人，配套导师带徒机制，加速青年职工成长，持续优化队伍结构。
党建领航凝聚奋进合力
紧扣集团党建业务深度融合要求，明确“以高质量党建引领保障高质量发展”的总体思路，扎实开展正确政绩观专题学习，发挥支部堡垒与党员先锋作用，以党建护航矿区大局稳定。企业投入86万元升级食堂、宿舍、文体活动室，常态化开展普惠慰问，覆盖职工3579人次，发放慰问金115.39万元。困难职工由衷感慨，企业贴心关怀让大家干事更有劲头。
针对职工关切，1至4月筹措1031万元补缴公积金；建立信访月度排查机制，化解各类思想隐患480余条，信访办结率100%，以民生实事筑牢和谐稳定根基。
征途漫漫，实干为要。下半年，鑫龙煤业将始终践行“严细实紧公明勤”工作作风，紧扣“提质增效”“价值创造”工作主线，紧盯安全治理、采掘接续、降本增效、项目建设、党建民生重点工作，为永煤高质量发展贡献鑫龙力量。（李伟杰李潘杰）