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电力运维分公司电力运维一部以“安全生产月”为契机，围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”主题，开展“四个一”特色鲜明、针对性强的安全活动，全面提升干部员工安全意识。
“开展一场学习”——以案为鉴，深化警示教育。创新采用“三维警示”模式，通过“视频+案例+讨论”强化事故震慑作用。组织全员集中学习《生命重于泰山2》等3部警示教育片，精选变电、线路专业典型事故案例22个，分类汇编，结合岗位特点开展“案例对标”分析。采取“责任人复盘+全员研讨”形式，开展“警示日大反思”活动，深挖事故背后的管理漏洞，实现从“被动警示”到“主动防控”的转变。
“开展一场演练”——实战练兵，提升应急能力。开展办公场所火灾应急疏散演练，模拟火灾场景，检验和提升员工在火灾发生时的应急响应与疏散逃生能力。9个基层队结合生产安全实际和季节性风险特点，设定“一案一卡”，针对性地开展应急演练9次，确保发生事故时能及时、科学施救，避免盲目施救导致事故扩大。
“开展一场宣传”——多元宣传，营造安全氛围。打造“看得见、摸得着、参与得了”的安全宣传矩阵。自主设计宣传条幅、图文展板等将《重大及较大生产安全事故隐患判定标准》转化为可视化图文，让安全意识深入人心。
“开展一场隐患排查”——全员查隐患，形成闭环管理。创新开展“当一天安全员”活动，人人都做安全员，鼓励全员参与“查找身边安全隐患”行动。推行“显微镜+探照灯”的隐患排查法，对办公场所、生产厂房、工作现场等重点部位进行“地毯式”排查，从发现问题到建立台账，从整改落实到复查验证，形成闭环管理，真正实现了从“要我安全”到“我要安全”的转变，形成“人人讲安全、个个会应急”的生动局面，为配网安全稳定运行筑牢防线。（黄妍）