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在2025年新年之际，习近平总书记的温暖贺词如同春风拂面，不仅吹遍了祖国的每一个角落，也深深触动了每一位奋斗在一线的劳动者。
作为西城区电热生产“压舱石”，供热“顶梁柱”，中油电能热电二公司以实际行动践行总书记的嘱托，聚焦员工急难愁盼，从细微处着手，向长远处规划，托起员工“稳稳的幸福”。
落实惠民举措是组织关怀最直接最及时的延伸。公司坚持从员工最需要的地方做起，从员工最不满意的地方改起。“暖气不热”是员工一直反映的问题，旧的暖气管网自建厂至今运行多年，管线内壁细且积有锈垢，影响供暖效果。为彻底解决暖气供热效能低问题，公司为生产楼等场所更换了308组新暖气，并把暖气管加粗至1寸，解决了供暖难题。同时，积极推进员工办公、住宿环境改善工作，为电气主控室更新了一批老旧办公家具，员工公寓等场所更换了277套新窗帘，解决了主厂房照明、厂区路灯长期不亮等实际问题，打造了更加温馨、舒适的工作生活环境，切实将员工所“盼”做到员工所“赞”。
员工健康是企业建设发展的坚实基础。去年以来，公司按照健康企业创建要求，依托健康小屋管理平台，全方位管控员工健康，定期提供健康干预，为员工健康保驾护航。扎实开展系列健康讲座、EAP心理帮扶等活动，推动员工身心健康与工作效率双赢发展。将健康理念融入食堂管理，成立伙食委员会，全过程监督食堂工作，着力提高食堂营养健康管理水平。以“最好一餐在食堂”为目标，持续研发新菜品，推出深受员工喜爱的“铁锅炖”等特色美食，成为员工寒冬凛冽里最温暖的关怀。
紧张的工作使队伍中蕴含的许多才能没有机会展示。为点亮员工业余文化生活，公司积极发挥群团组织功能，精心组织员工文化体育节等群众性文体活动，开设专题网页展播书法文化作品290余件，员工在笔墨丹青、激情运动中充分发挥特长，舒缓工作压力，凝聚了团队动力，提振了干事创业的精气神。为更好地发挥员工技术才干，公司以主题劳动竞赛为载体，将岗位练兵与技能竞赛有效结合，搭建多元化成长“舞台”，持续提升员工职业技能水平，广大员工在技能竞赛中赛出精神、赛出风采。
惠民工程不在于朝暮，增进幸福更在于日久。民生改善举措落实以来，一件件点滴小事开花结果，一份份温暖答卷如期递交。热电二公司将在民生改善上持续发力，把公司党委的关怀与温暖送到广大员工身边，让企业成为员工实现梦想的温暖港湾！（杨婧婕）