客户端
媒体矩阵
企业邮箱
工经号
升级公告
水的岁月，流金的时光，映衬着奋进的身影，记录着奋斗的故事。在我们身边有这样一位“女先锋”，她负责任有担当，内心坚如磐石，干事雷厉风行，用实际行动展现着钻探女性的风采，她就是大庆钻探定向井公司井控装备管理中心作业防喷器维修队队长王小颖。
“蒲苇纫如丝，磐石无转移”，她不忘初心，恒久如一，在基层“扎下根来”。2022年，面对新形势新任务，中心研究决定，特车队转换赛道，加速构建中心外拓市场新格局。时任特车队党支部书记的王小颖责无旁贷肩负起重任，开始作业防喷器车间的筹建。为了节约人工成本，她鼓励12名驾驶员转岗到井控维修岗位，并以最短的时间通过了考核取得钻井、井下作业资格证书。同时，她还带领团队取得了中石油下发的作业防喷器乙级资质。因为工作出色，她又被领导赋予更重的担子，党支部书记、队长“一肩挑”，不光要完成党支部工作，还要学习如何管理生产。面对冰冷的防喷器和工作中随叫随到的难题，王小颖没有丝毫退缩，她坚信只要自己努力，就一定能打开局面，让新车间走向正轨，她也相信自己一定能在这个岗位上发光发热。
“春种一粒粟，秋收万颗子”，她不辞辛劳，默默耕耘，于困境“破土成长”。开展业务之初，为了尽快熟悉工作流程和掌握维修技术，王小颖主动向懂行的老师傅请教，跟着他们在车间里摸爬滚打。白天，她在现场认真观察每一个维修步骤，详细记录故障处理方法；晚上，她刻苦钻研专业书籍，不断充实自己的理论知识。在不断提高的过程中，她也注重培养队员们的团队协作精神和创新意识。她定期组织开展技术总结和交流活动，请技术员讲解工艺流程，故障判断，分享经验。在她的带领下，维修队涌现出了一批技术精湛、勇于创新的优秀人才，团队整体素质得到了大幅提升。目前，4名管理人员会维修、能试压，12名员工既是上井司机，又是维修工，全员实现“一岗多能”。技能水平和服务意识不断提升，维修质量和效率也得到所有甲方称赞，使整个团队从精神面貌到工作态度都焕然一新。
“疾风知劲草，板荡识诚臣”，她不惧艰险，勇于拼搏，在岗位“向阳盛放”。王小颖常说，作为一名管理者，就要时刻把主动担当、主动作为放到首位，不断强化找事做的意识，时时处处干字当先，做到会管理、懂业务，车间哪个岗位空缺都能够及时顶上去。川渝项目组管理人员不足，王小颖主动请缨，远赴四川兴文基地。到达基地第二天，她就对车间规格化、目视化进行了整改，对原材料重新清查盘点，针对之前试压盲板用螺栓偶有随处乱放的现象，要求按实际需要数量，每次试压完成都放到指定位置。她注重成本管控，精打细算每一笔帐，从原材料入厂，到发放，每道工序都进行了清晰的记录，大到闸板、小到一条螺栓，甚至一管黄油，都记录在账，所有参与维修的材料都有价可询，有据可依，做到细算账，精算账。
2025年，她将继续带领员工不断迎接新的挑战，用坚韧、智慧和担当，书写着属于自己的精彩人生，绽放耀眼的巾帼芳华，继续用热爱与坚守诠释一名管理者的初心和使命，用自己的实际行动诠释巾帼的担当和作为！（王倩颖）