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今年以来，中国石油大庆油采油八厂第六作业区党委始终锚定“固本强基、赋能科研”核心目标，以标准化建设筑牢战斗堡垒，以务实举措推动党建工作与科研工作深度融合、同频共振，将组织优势不断转化为创新优势与发展优势，为各项任务圆满完成注入了强劲的红色动力。
强基筑垒，夯实组织建设“硬支撑”。作业区党委严格遵循换届选举程序，落实“交叉任职”原则，完成换届选举工作，实现班子结构优化、战斗力提升。结合科研业务实际，科学划分5个党小组，将党组织触角延伸至勘探增储、高效稳产等科研一线，构建“支部建在项目上、党小组设在课题中”的组织覆盖格局。常态化落实“三会一课”制度，让组织生活成为凝聚人心、提升能力的重要平台。
压实责任，推动支部建设“上台阶”。推行“四融四单”工作机制，明确三级责任，实现党建与科研同部署、同落实。党委委员下沉支部调研指导9次，对照党建责任制标准查漏补缺12项，现场破解支部建设难题；支部委员跟踪督办党建科研重点工作156项，推动党建成效转化为科研实绩。对标“三化”要求，细化工作标准，明确支委“党建+科研”双重责任，完善《党员积分管理规定》，实施常态化通报机制，树立重实干、求实效的鲜明导向，推动支部建设提档升级。
提质赋能，锻造党务科研“双强兵”。坚持“内外兼修”提升队伍素养，精心编制《党建业务知识卡片》，开展内部培训2次、知识测试1次，有效提升党务工作规范化水平。搭建对标学习平台，选派4名支部书记参加上级轮训，参与党建协作区活动2次，在交流借鉴中开阔视野、提升实战能力，打造“懂党建、精业务、善融合”的复合型队伍。
先锋领航，激活融合发展“新动能”。深入开展党员先锋引领行动，划分6个“党员责任区”，评定6个年度“党员先锋岗”，实施季度星级党员评定24名，让党员先锋形象看得见、摸得着。引导党员在劳动竞赛、科研攻关等急难险重任务中打头阵、当先锋，将党员责任区与油田管理区域深度结合，开展产量被动作业区现场帮扶46天，完成资料专项检查10轮次，以党员担当破解生产难题，让党旗在生产一线高高飘扬。（李晔）