人勤春来早，奋进正当时。见面这天段永坚格外繁忙。有一场主题党日的沙龙等着他，紧接着是一场面对“大学生”的“恳谈会”，主题是“学党史、知党情、跟党走、报党恩，岗位建功新会战”。尽管如此，他还是很热情地接待了我们：“我们有一份大庆油田报、油田APP、铁人先锋、龙头新闻、极光新闻和学习强国，是大庆油田钻探钻井二公司1205队党员干部学习的‘首选平台’，让我们及时学习油田精神，了解油情民意，成为了党支部思想理论的“掌上阵地”，是你们的忠实读者。

　　在驻地，面前的段永坚穿着红色工服、戴着安全帽，板板整整的，能说、也很能干。他热情、亲切，乐于倾听，认真思索，表达诚恳。他“绑定”井队13个春秋了，如今38岁的段永坚依然保持着“创作”的状态，忙得像个儿“陀螺”，这不，他又忙着搬家了。

　　他挺能思考的、也爱琢磨。当党支部书记，管的很多，吃穿住行，重点管人管思想，管人就是“火车头”“领头雁”，说白了就管班子这些儿，他和队长张晶一起争创“四铁”和星级党支部活动，干好了，就得有标准，打样，咋打？

　　干实事儿领头干，人人干劲心气高。队里的党员干部，以新老两代铁人为标尺，始终标准不降，作风不改，做“乐为”的党员干部员工。 在新会战期间，全体党员干部以队为家，以井为令，瞄准铁业绩，树立铁品格，自觉做到带头学技术、带头练技能、带头传帮带、没有特殊情况不离井队、节假日不离井场、复杂情况不离现场、关键环节不离岗位。遇到复杂工况，吃住在井场，24小时严盯死守，在井上平均摸爬滚打了270多天。3月31日，在搬家拆甩准备过程中，井场特别泥泞，队长张晶、副队长王磊、陈建国兵分五路，他们一面组织井上生产，一面负责安装工作，他们连续奋战、有条不紊地推进工作，每天他们计步器软件记录了达2万多步，比平常多了1万多步，圆满地完成了生产任务。而且在试验井施工过程中创出了二班进尺超过230米、接单根柱5分钟的好成绩。

　　干啥事儿实打实，党员干部做实事。创新铁人精神+党建模式。发扬“支部建在连上”的优良传统，牢牢把握“根”与“魂”。以铁人精神+组织生活，创建 “钢铁05党旗红”线上党支部，开通线上“三会一课”，开设“钻工有话说”专栏，组织生活天天“进行时”，党员始终树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。以铁人精神+堡垒建设。深化学党史主题教育，扎实开展党员“三区一网”建设，党员“每日一分享、每岗一讲述”，人人过政治生日，开展“学党史，我承诺我践诺”等系列活动，激励党员自觉争做铁心跟党走、铁纪严要求、铁肩担重担、铁志当先锋的“四铁”党员。尤其在开展大庆精神铁人精神再学习再教育再实践和“转观念、勇担当、高质量、创一流”党员岗位创优创效活动中，党员带头“讲大局、讲责任、讲质量、讲效益、讲贡献”，钻井效率和成本结余位居公司前列。队党员干部围绕消除生产设备安全隐患，制定《1205钻井队区域检查看板》，共梳理11个区域，明确69项检查内容、129个风险点。年初以来，共发现整改119个安全隐患，确保了安全生产、文明施工。

　　解难事儿有实招，有为才彰显担当。立足高质量发展和百年油田建设，队坚持以铁人精神创新每一天，创新探索精益钻井生产模式，聚焦成本、过程两大关键要素，运用“六项工具”，推行数字化、信息化钻井，实行“一趟钻”工程，严格风险防控，控制“七个浪费点”，最大限度地消除钻井生产过程中的浪费，促进了效率、质量、效益大幅提升。“会战过程中,为省时间和成本,队长张晶、副队长蔡俊哲和王磊优化了这两口井的工作流程,年三十完成了这口井的固井施工,甩钻、搬完井架、安装封井器……”他们和员工们一干就是10来个小时,没人叫苦喊累。今年以来，1205队克服困难，实现了一开至三开完钻周期28.71天，水平段2509米区块最长纪录；造斜段日进尺233米区块最快纪录；水平段连续3天日进尺300米；2200米二维技套井段4.52天最短纪录，为后续勘探开发水平井钻井施工积累了宝贵经验，为新时代大庆油田稳油增产做出新贡献。

　　“立铁人品格，做标杆旗帜”。他和他的伙伴们儿把“打高质量井”理念，牢牢地定位在了“真实”两个字上：真实的世界，真实的困难，真实的人物，真实的感情……尽管真实只能正视它，倾全力在新会战中把旗帜插在主峰上。段永坚说。