七月下旬,大庆油田采油一厂第四油矿党委认真贯彻落实“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”主题教育和厂纪委“五廉七进”党风教育活动要求,注重加强党风廉政建设,强化党员干部教育管理,让廉洁从业的思想根植于广大党员干部心中,进一步营造全员遵纪守法的良好环境,助力厂高质量发展和“四个四矿”建设。
总结案例正视问题
该矿党委对此事高度重视,提早安排布置,主要领导亲自审核把关,认真组织实施,下发遵纪守法倡议书,要求全体员工签订承诺书,让员工守住底线。
安排题为《知敬畏、存戒惧筑牢不可触碰的红线》的案例警廉视频公开课。通过梳理发生在油田内真实案例,以身边案、最近案、典型案,让党员干部接受教育时正面直视问题,真正起到以“棒喝”促“猛醒”的作用,确保实在效果,筑牢思想意识防线。
明确要求强化责任
由矿领导、机关工作人员、全体基层队干部、纪检委员和部分党员代表共计415人,通过20个会场共同学习了廉洁从业相关规定及禁令。
课后,党员干部纷纷表示,在今后的工作中一定严格遵守党纪党规和单位的各项规章制度,加强“一岗双责”的意识,做到业务工作和作风建设两手抓。广大党员干部通过认真反思,提高政治站位,改进工作作风,抓牢遵纪守法红线。
把准方向顺势而为
为推进党风廉政建设向基层延伸,矿党委正确认识和判断当前反腐倡廉工作面临的新形势、新情况、新特点,坚持重遏制、强高压、长震慑,以点带面“不敢腐”;坚持追根溯源,查找漏洞、补齐短板,扎紧牢笼“不能腐”;坚持惩前毖后、正面引导、宣传教育并重,思想自觉“不想腐”。全矿形成“三不”的良好态势,营造风清气正、干事创业的良好环境,守牢廉洁自律底线。
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