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河南洛阳开展中小企业管理提升年活动

发表时间:2021-05-17 12:13
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  中国工业报记者 陈述明 通讯员 王正豪 孟振强

   

  为帮助中小企业在组织制度、管理水平、生产经营、厂区面貌、企业文化等方面提升经营管理能力、绿色发展水平和综合竞争力,助推中小企业实现高质量发展,河南省洛阳市工信局计划通过开展一年的培育活动,提升中小企业制度规范化、管理精益化、生产智能化、发展绿色化、厂区园林化、文化特色化六化水平。 

  制度规范化

  引导中小企业建立和完善现代企业制度,优化组织架构和部门职能;重视和加强财务管理;推行全面预算管理,强化资金管理、控制和监督,建立健全内部会计核算制度;强化风险意识,完善风险管理体系,落实安全生产主体责任,不断提升中小企业制度规范化水平

  管理精益化

  强化精益管理,将全面推行精益管理提升纳入企业发展战略规划,建立客户理念、团队理念、改善理念、人本理念、纪律意识等精益思想;实施精益项目,改善企业产品设计周期、采购周期、生产周期;建立流水线生产模式,设计更加科学的工位布局,提升生产效率;明确生产完工计划、旬滚动计划、作业计划的3J计划体系,优化计划管理;建立质量成本管控的制度和流程,提升质量管理;建立生产现场6S及目视化管理标准,明确厂区划分规则,改善基础管理工作;全面落实ISO9001质量管理体系认证标准,树立全面的品牌意识,加强品牌建设,实施商标品牌战略,争创国家和区域商标品牌,不断提升中小企业管理精益化水平。 

  生产智能化

  引导中小企业参与智能化改造、技术改造,积极参加两化融合管理体系贯标、智能制造试点示范、机器换人等工作,不断向高端化、终端化、高效益迈进;鼓励企业向智能化生产、网络化协同、个性化定制和服务化延伸模式转变;加快企业人力资源、客户资源、营销体系、融资渠道等资源要素的数字化、平台化,鼓励和支持中小企业管理业务上云,依托工业互联网平台,改善信息化应用和管理水平,不断提升中小企业生产智能化水平。 

  发展绿色化

  引导中小企业提高环境保护、节能减排意识,积极参与绿色化改造、能效水效领跑者行动、清洁生产等工作,对标行业清洁生产标准或清洁生产评价指标体系提升管理;积极进行三废再利用等工作;设立专职的环保管理人员,定期对员工开展环保、绿色化发展政策知识教育,不断提升中小企业发展绿色化水平。 

  厂区园林化

  鼓励中小企业推行5S/7S管理体系,加强生产现场管理,优化生产秩序和作业环境;制定厂区绿化方案,增加绿化投入,因地制宜增建绿地,强化养护管理,提高业绿化、美化质量,最大限度提高绿视率,打造生态良好的生产环境,营造亲近自然的生产氛围,不断提升中小企业厂区园林化水平。 

  文化特色化

  鼓励中小企业树立企业精神核心理念,提高员工向心力、凝聚力;规划员工日常行为,提倡语言文明、礼貌待人;创办公司刊物,形成浓厚的企业文化建设氛围;开展管理层大讨论活动,积极征求各方面发展意见;发挥党组织在企业文化建设过程中的作用,正确处理员工思想政治工作、企业文化建设与生产经营的关系;定期组织各类体育、文艺、联谊等活动,提升员工工作积极性;在安置就业、社会公益事业等方面积极承担社会责任,全面提升企业形象,不断提升中小企业文化特色化水平。

  管理提升年活动以行业指导,荣誉引导,政府组织,企业自愿,提质增效,助推发展为工作原则,已筛选500家中小企业纳入洛阳市中小企业管理提升培育企业名单;成功举办中小企业管理提升六化建设专题培训班,提升年活动正式启动。

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